Kurz je vhodný pro všechny, kdo přichází do styku s ostatními lidmi ať již jako jejich vedoucí (manažeři, lídři) nebo podporovatelé (personalisté, učitelé, poradci, mentoři, psychologové, soc. pracovníci a další). Díky jeho transformační esenci je vhodný i pro ty, kdo chtějí pracovat na svém osobnostním rozvoji více do hloubky a kontinuálně. Kurz pro vás bude mít smysl, pokud: > se chcete stát PROFESIONÁLNÍM KOUČEM Po složení závěrečné zkoušky můžete vykonávat profesi kouč. Ve výcviku rozvíjíte kompetence koučů dle ICF - Mezinárodní federace koučování, která definuje nejvyšší kvalitu a etiku v profesionálním koučování na úrovni Level 1 (úroveň kompetencí ACC). > jste v roli MANAŽERA a LÍDRA Ve výcviku rozvinete svůj vnitřní leadership (vnitřní zdroje, motivace, pozitivní myšlení, EQ, správné zacílení a zaměření pozornosti) a techniky pro vedení skupin a týmů, které vedou k zplnomocnění. Techniky z koučování zařadíte do svého stylu vedení lidí. Získáte zplnomocňující styl pro vedení lidí - empowerment. > hledáte transformaci a OSOBNÍ ROZVOJ V kurzu se učíte koučovat přímo na svých vlastních pracovních a životních tématech. Ve výcviku je dán značný prostor na prohloubení vlastního sebeuvědomění a rozvoj sebereflexe. Má tedy charakter sebezkušenostního výcviku. Stáváte se koučem vlastního života a aktivně pracujete na svém rozvoji.

Nosnou kvalitou celého programu EMPOWERMENT - zplnomocnění. A všechny aktivity výcviku jsou realizovány tak, aby EMPOWERMENT podporovaly a rozvíjely ho jako budoucí základnu pro práci kouče. Empowerment koučink pracuje s hybnými kvalitami jako je vnitřní síla, motivace, hluboký potenciál a životní záměr. Podporuje klienta v objevování všech těchto aspektů, vnitřních zdrojů a energií. Klade důraz na integraci všeho, co ke klientovi životu patří a hlavně důvěru klienta sama v sebe a vlastní soběstačnost. EMPOWERMENT kouč pracuje integrativně a holisticky. Vnímá klienta a jeho životní příběh celistvě. Empowerment koučování je převážně eklektickým stylem koučování. Eklekticismus je způsob tvorby a práce, který čerpá z různých směru nebo z děl starších období a mísí je dohromady. Smyslem tohoto mísení v kurzu je vytvořit prostor pro vznik individuální ESENCE každého kouče, tj. podpořit u každého účastníka individuální koučovací styl, který bude jemu vlastní a autentický a zároveň užitečný pro jeho typ klientů. Empowerment koučink v našem Institutu je zajímavý také tím, že má společensky odpovědný (CSR) přesah. Kouč provází klienta v uvědomění jak jeho cíle a akční kroky mají vliv na prostředí, ve kterém žije. Empowerment se tak ve výcviku potkává s ekopsychologií. Empowerment koučování v našem Institutu nabízí setkání vnější krajiny a vniřní krajiny - přírody - v propojení těla, mysli, emocí a intuice. Studenti pro integraci těchto 4 aspektů v dialogu s klientem používají koučovací model em8P.O.W.E.R, který vznikl v EMPOWERMENT Institutu u Soni Staňkové. Při používání tohoto modelu se učíte provázet své klienty jejich vnitřní krajinou a podporovat integraci 4 základních psychologických funkcí - MYŠLENÍ, SMYSLOVÉ VNÍMÁNÍ, CÍTĚNÍ A INTUICE. modul, TĚLO - PŘÍRODA, zdroje v aplikované eko-psychologii modul, EMOCE - UMĚNÍ, zdroje v symbolickém jazyku a arte COACHINGU modul, INTUICE - HUMANISTICKÁ A HLUBINNÁ PSYCHOLOGIE, zdroje ve vnitřním dialogu, imaginaci modul, MYSL - FILOZOFIE STOICISMU, zdroje v moderní neurovědě

Empowerment koučování v našem Institutu nabízí propojení těla, mysli, emocí a intuice. Studenti pro integraci těchto 4 aspektů v dialogu s klientem používají koučovací model em8POWER, který vznikl během 11 let v EMPOWERMENT Institutu a učí se díky němu provázet své klienty jejich vnitřní krajinou a integrovat tím 4 základní psychologické funkce - MYŠLENÍ, SMYSLOVÉ VNÍMÁNÍ, CÍTĚNÍ A INTUICE. Základnou výcviku je respektování a rozvíjení klíčových kompetencí definovaných ICF (Mezinárodní federací koučů): ZÁKLADY SPOLUVYTVÁŘENÍ VZTAHU EFEKTIVNÍ KOMUNIKACE KULTIVACE UČENÍ A RŮSTU A to tím způsobem, aby byli absolventi měli v závěru výcviku dobrou přípravu pro složení mezinárodní zkoušky v úrovni Level 1, jejíž podmínky definuje mezinárodní federace koučování ICF.

Ve výcviku nezískáváte jen baterii otázek, které se tvrdým tréninkem naučíte nazpaměť. Znalost a praxe je pro nás důležitá, ale je třeba jí usadit v kvalitním COACHING MINDSET. Výcvik je tedy hlavně transformační cestou pro vás samotné a až následně pro vaše klienty, které budete koučovat. Těšit se můžete na to, že se naučíte: Techniky na probuzení důvěry a komunikační napojení s klientem. Aktivního naslouchání. Předpoklady a principy pro správné stanovení cílů. Jak pracovat s bariérami v dosahování cílů a snů. Efektivní kladení silných koučovacích otázek. Koučovací model em8POWER, který jsme vyvinuli v Empowerment Institutu. Kroky pro dobrou vizualizaci a tvarování budoucnosti. Metodiku na změnu emočních stavů a vzorců chování. Jak pracovat sami se sebou, rozvoj všímavosti a sebereflexe. Práci s aktivní imaginací a vnitřním dialogem. Techniky na vnímání celistvosti s ekosystémem. a mnohé další. Celý kurz/výcvik je zaměřen na rozvoj kompetencí dle standardů definovaných ICF (Mezinárodní federace koučování) Level 1. Výcvik je rozdělen do modulů, v kterých jsou rozvíjeny tyto klíčové kompetence: A. Základy 1. Řídí se etickou praxí 2. Ztělesňuje koučovací myšlenkové nastavení (couching mindset) B. Spoluvytváření vztahu 3. Nastavuje a dodržuje dohody 4. Buduje důvěru a bezpečí 5. Zachovává koučovací pozici (přítomnost kouče) C. Efektivní komunikace 6. Aktivní naslouchání 7. Probouzí uvědomění D. Kultivace učení a růstu 8. Facilituje klientův růst Navíc je kurz rozšířen o další psychologické a sociálních aspekty, práci s tělem, emocemi a technikami pro vlastní sebepoznání a selfkoučink. Díky tomu se stává výcvik více integrativnějším a holističtější pro transformační práci s klientem. Integrativní a holistický přístup vedoucí k EMPOWERMENTU je hlavní základnou celého kurzu. Účastníci kurzu čerpají pro získání své indivdiuální esence eklektickým způsobem, například z těchto souhrnů teorií, škol a praktických postupů: neurovědy, neuroplasticita psychosomatika, biochemické procesy v těle, bioenergetika systémové vědy a systemika, konstruktivismus NLP - neurolingvistické programování Solution Focus Coaching Mindfulness koučování eko-psychologie arteterapie

Každý modul je tématicky zaměřen na oblasti a techniky, které si můžete postupně osvojovat procvičováním s dalšími účastníky kurzu nebo klienty. Koučujete už od 1. modulu. Teorii se budete učit formou zážitkové pedagogiky. Většinová část výcviku je věnována procvičování kladení otázek, technik nebo nástrojů. To se děje v tzv. triádách (skupinka 3 účastníků kurzu). Mezi jednotlivými moduly je dostatek času pro další osvojení koučovacích technik a kompetencí - trénujeme v tzv. peer skupinách (skupina účastníků kurzu procvičuje své dovednosti i mimo kurz). Ve výcviku si koučování zkoušíte přímo na svých vlastních, reálných, životních nebo pracovních tématech - stáváte se tak KOUČEM SVÉHO VLASTNÍHO ŽIVOTA. Nedílnou součástí výcviku je 10 h. mentoring mezi jednotlivými moduly výcviku. Mentoring probíhá online, individuálně s vaším mentorem, který patří mezi certifikované kouče ICF a je zaměřený na rozvoj kompetencí profesionálního koučování v úrovni Level 1, definované ICF. Během výcviku je možné absolvovat i skupinový mentoring. Výcvik také obsahuje sebezkušenostní část a jejich smyslem je prohloubení vlastního sebepoznání kouče a uvědomění si naší motivace, vnitřních zdrojů a překážek. Budeme se zaměřovat na hlubší rovinu sebereflektin praxe (schopnost náhledu na vlastní prožívání kouče a jeho mindset - myšlenkové nastavení). Podíváme se spolu i na to, jak nám toto sebeuvědomění může pomoci nebo naopak bránit při práci kouče. Výuka sebezkušenostní části se částečně odehrává v přírodě (městský park), kterou využíváme pro přirozené zrcadlení naší vnitřní krajiny a jejich témat. Součástí kurzu je kvalitní on-line studijní opora v moderní on-line aplikaci, která je pro vás k dispozici zdarma 24 hodin, 7 dní v týdnu v průběhu celého studia. V aplikaci najdete texty, videa a audio-nahrávky. ______________________________________________________ 1. modul - ZÁKLADY pro práci s klientem 1a) Řídí se etickou praxí. 1b) Ztělesňuje koučovací myšlenkové nastavení (couching mindset). empowerment koučink, jeho zdroje a filozofické přístupy koučování a jiné rozvojové metody - jejich rozdíly role kouče a jeho základní nástroje, coaching mindset etika v koučování koučovací model em8POWER příprava kouče na koučink, 1. schůzka s klientem, uzavírání kontraktu přítomnost a zdroje - posilování sebedůvěry a sebehodnoty práce s výsledkovým rámcem - z problému se přeneseme do řešení vizualizace a tvoření nových, žádoucích neuronových spojů škálování - měření výsledků a posunu k cíli kotvení - zapojení těla do procesu změny chování a přemýšlení fáze P v koučovacím modelu em8POWER ____________________________________________________ 2. modul - spoluvytváření VZTAHU 2a) Nastavuje a dodržuje dohody. 2b) Buduje důvěru a bezpečí. 2c) Zachovává koučovací pozici (přítomnost kouče). navazování vzahu, vytváření bezpečí a důvěry holistická všímavost - mysl, prožívání a chování klienta v procesu změny mozek a jeho 3 systémy a vliv na přepis nefunkčních myšlenkových vzorců bezpečí a výzva k akci komfortní a nekomfortní zóna v učení se energie mysli a vliv mysli na vytváření vztahu lingvistika a její vliv v koučovacím procesu a změně chování, přemýšlení a prožívání 2. a další schůzka s klientem v koučovací praxi kreativita v koučování narativní přístup v koučinku vizualizační a projektivní techniky v koučování metofory, analogie, mýty a příběhy v koučování fáze O v koučovacím modelu em8POWER ____________________________________________________ 3. modul - efektivní KOMUNIKACE 3a) Aktivní naslouchání. 3b) Probouzí uvědomění. základy efektivní komunikace verbální komunikace, lingvistika neverbální komunikace, body language emoční inteligence, empatie aktivní naslouchání, kongruence a autenticita reflektování, schrnování v koučovacím procesu zpětná vazba a zrcadlení vnitřní mapy pro vnímání světa a naše nastavení mindsetu hranice, jejich tvoření, udržování a proměna - bariéry v koučování probuzení a aktivace vnitřní síly - zdrojů, potenciálu, zlatého stínu integrace nově objeveného potenicálu ekosystém klienta, rámce přemýšlení akční kroky a plány rozhodovací modely práce s prioritami fáze W, E, R v koučovacím modelu em8POWER ____________________________________________________ 4. modul - kultivace UČENÍ a RŮSTU 4a) Facilituje klientův růst vyhodnocování akčních plánů klienta posun vpřed - zdroje, cesty, překážky, ekosystém konfirmace a její vliv na psychiku a koučování oceňování a posilování vlastní sebehodnoty klienta práce s časem a dlouhodobějším kontraktem psychologie v koučování - osobnost, emoce, individualizace motivace a hybné síly podporující k akci a změně překážky a síly zabraňující změně - stres a reakce na stres, obranné mechanismy emoční křivka změny 4 faktorová živlová osobnostní typologie fáze 8 v koučovacím modelu em8POWER ____________________________________________________ mentoring, supervize a SEBEREFLEXE rozdíl mezi mentoringem, supervizí, sebereflexí rozvojová zpětná vazba podporující sebeuvědomění emoce kouče v koučovacím procesu a jejich zvládání mindset kouče v koučovacím procesu a jeho tvarování individuální metoring k praxi studentů skupinový mentoring k praxi klientů fáze em v koučovacím modelu em8POWER

Výcvik získal během 10 let své působnosti 3 úrovně akreditace: 2 akreditace platné v ČR a 1 mezinárodně platná akreditace výcviku Mezinárodní úroveň Level 1 definovaná ICF (Mezinárodní federace koučování). Pro studenty, kteří nastoupili do výcviku před 31. 3. 23 je platná akreditace výcviku u ICF v režimu ACSTH. DVPP - akreditace v rámci režimu dalšího vzdělávání pedagog. pracovníků od MŠMT. Rekvalifikační status výcviku udělený od MŠMT. Po úspěšném ukončení výcviku můžete získat až 3 diplomy najednou. diplom DVPP diplom MŠMT diplom LEVEL 1 (ICF) O rozdílech, výhodách akreditací a podmínkách pro vykonání závěrečné zkoušky se informujte na osobní online schůzce zdarma přímo se Soňou Staňkovou, která Vám ráda zodpoví Vaše případné otázky.

FORMA KONÁNÍ Program obsahuje: 96 hodin (USA režim 1 hodina = 60 minut), tj. 120 hod. (1 hodina = 45 minut) v režimu ČR. 10 hodin mentoringu S Y N CH R O N N Í V Ý U K A 10 výukových dní, 80 hodin je věnováno synchronní výuce (67 %) Prezenční osobně nebo je po domluvě možná hybridní forma v reálném čase je lektor přítomný se studenty (on-line nebo fyzicky). Během synchronní výuky se děje výklad lektora, demoukázky koučování, procvičování koučinku mezi studenty, zpětná vazba účastníků lektorem, mentoringy, sebezkušenostní a sebereflektivní část. A S Y N CH R O N N Í V Ý U K A 40 hodin je věnováno asynchronní výuce (33 %) Student studuje sám bez doprovodu lektora. Samostudium, e-learning, procvičování koučinku v peer skupinách a s klienty. ___________________________________________________________________________ MÍSTO KONÁNÍ PRO PREZENČNÍ VÝUKU jsou vybraná tato místa: V Brně v Empowerment studiu na Jánská 447/8 (centrum města). Pro sebezkušenostní výuku je přizván park u hradu Špilberk. V Praze v Hunger Wall Rezidenci na Plaská 8, blízko parku Petřín, který nám umožňuje sebezkušenostní práci během výcviku. WELLNESS RETREAT způsob výuky: Výcvik také můžete absolvovat v koncentrované, intenzivní podobě jako ucelenou výuku v 10 dnech ve formě wellness retreatu = výjezdu v místech uprostřed přírody. Například v Resortu Svatá Kateřina https://www.katerinaresort.cz/o-resortu/ Dle zájmu účastníků se tato forma výcviku koná i zahraničí. ______________________________ HYBRIDNÍ ZPŮSOB VÝUKY: V případě potřeby je možné se individuálně domluvit pro hybridní způsob výuky. Tzn. že se můžete připojit k účastníkům, kteří mají prezenční výuku on-line způsobem tak, aby byl dodržen princip synchronní výuky = lektor a student v živém dialogu. Hybridní výuka se odehrává na platformě Zoom nebo WhatsApp a o její realizaci rozhoduje garant studia. ONLINE ZPŮSOB VÝUKY: 1x ročně se výcvik odehrává i celý on-line (synchronní výuka). Výuka v tomto programu se děje 1x týdně, obvykle úterý 16 - 19:30 po dobu 5 měsíců. ______________________________ OFFLINE ZPŮSOB VÝUKY: Asynchronní výuka (samostudium studenta) se odehrává offline ve studijní aplikaci, která je studentům k dispozici zdarma. ______________________________ Pokud jste skupina 3 osob a více, lze se domluvit na speciálních podmínkách = jiné místo konání, vlastní harmonogram, atd. Je možné si domluvit i individuální výuku (vlastní harmonogram) pro 1 osobu.)

Ing. Soňa Staňková, DiS., PCC METODICKÁ GARANTKA LEKTORKA VÝCVIKU, MENTORKA A SUPERVIZORKA členka ICF PCC kouč - certifikace ICF ICF schválená mentorka koučů supervizorka koučování Více >> Soně Staňkové. Délka koučovací praxe: 13 let Počet odkoučovaných hodin: přes 1.240 hodin Specializace a zaměření: empowerment/zplnomocňující koučink, týmový koučink, EcoArt Coaching (Nature Coaching) Přínos pro klienta: Integrativní přístup v koučování s celostním pohledem (mysl, tělo, emoce, intuice). 64 hod. výcvik Supervize v koučování, Diploma in Coach Supervision (ICBC) The International Centre for Business Coaching ​Pacifica Graduate Institute, Carpinteria CA, USA, Advanced Ecopsychology Certificate in Ecopsychology 120 h. Koučink centrum s.r.o. - Akreditovaný externí profesionální kouč 360 h. výcvik v Základy Eko Art Terapie u Eko Art Theraphy Institutu 60 h. sebezkušenostního výcviku v Deep Imagery - The Personal Totem Pole process, certifikovaný IIVR - International Institute of Visiualization Research 21 h. Procesově orientovaný přístup k tělesným symptomům a pohybu 21 h. POP, Budování autentických organizací – klíčové kompetence moci 102 h. Institut procesově orientované práce, Facilitace skupinových procesů 180 h. INTECO, akreditovaný výcvik v koučování 125 h. KVP, Výcvik v detekci psychodynamických skupinových procesů 64 hod. sebezkušenostního výcviku pro vlastní seberozvoj: Eligio Stephen Gallegos, PhD./USA: Deep Imagery - The Personal Totem Pole process 20 hod. na ČASK, Česká konference rodinných a systemických konstelací 32 hod. na PVŠPS: Rogerovský přístup ke klientovi, Gestalt, Fenomenologie FF Univerzita Palackého, Olomouc | obor Sociologie - Andragogika v profilaci na personální management PEF na ČZU Praha | obor Veřejná správa - Hospodářská politika a správa ____________________________________________________ Ing. Erika Falťanová, ACC ČLENKA ZKUŠEBNÍ KOMISE A MENTORKA členka ICF, ACC - certifikace ICF Absolvované akreditované výcviky vztahující se ke koučování: Co-Active Coaching (The Coach Training Institute, USA) 116 h. Solution Focused Brief Coaching (Solutionsurfers Switzerland) 28 h. TeamCoaching (Solutionsurfers, Switzerland) 14 h. Business Coaching College, Slovakia 84 h. Formální vzdělání: VŠE Bratislava, Fakulta managementu, Organizace a řízení podniků Ve výcviku je členkou zkušební komise a supervizorkou kompetencí v koučování. Pracuje online ve slovenštině, angličtině a maďarštině.

Před vstupem do výcviku je třeba: - odeslaná přihláška do výcviku - absolvování úvodního online 30 min. rozhovoru s garantkou programu - zaplacení 50 % ceny výcviku - podepsání dohody o vzdělávání/rekvalifikaci Vstupním předpokladem k přijetí do kurzu/výcviku jsou: - věk nad 18 let - doložit ukončené střední vzdělání s maturitní zkouškou (doložením kopie diplomu) - doručit motivační dopis (max. na 1x A4) a životopis Sjednejte si 30 min. setkání s garantem výcviku. Setkání je zdarma.

Cena kurzu/výcviku: 1. část výcviku s diplomem MŠMT = 1. kolo = 50.000 Kč 2. část výcviku s diplomem Level 1 - ICF = 2. kolo = +22.000 Kč Cena 50.000Kč obsahuje: 120 hodin výuky (režim MŠMT), tj. 96 hod. výuky (v USA režim) 1,5 hodin závěrečné zkoušky v režimu MŠMT (možnost 3 x opakovat) vstup do on-line studia (e-learning), on-line aplikace zdarma se všemi studijními materiály vstup do komunity EMPOWERMENT Institutu - uzavřené studijní skupiny s absolventy kurzu možnost procvičovat koučink na reálných klientech EMPOWERMENT Institutu individuální přístup od Soni Staňkové (zakladatelky Empowerment Institutu) během celého studia _________________________________________________ Cena +22.000 Kč obsahuje: Pokud chcete výcvik ukončit mezinárodní zkouškou v režimu Level 1 dle ICF je třeba ještě během 3 měsíců následujících po MŠMT zkoušce absolvovat: 10 hod. mentoringu (s mentorem z EMPOWERMENT Institutu) 1 x absolvování hodnocení výkonu koučování, které posoudí zkušený hodnotitel dle kompetencí definovaných ICF (audionahrávka koučinku + její přepis v češtině). _________________________________________________ _________________________________________________ Cena neobsahuje: stravu, ubytování a dopravu účastníků na místo výcviku tisk učebních materiálů (vše je dodáváno v on-line formě) Případný další termín pro závěrečnou zkoušku MŠMT (3.000Kč). ________________________________________________ Platební a storno podmínky budete mít uvedené ve Smlouvě o vzdělávání (viz. Všeobecé obchodní podmínky). Jakmile nám odešlete přihlášku na kuz/výcviku, budeme vás kontaktovat a domluvíme se na podrobnostech včetně platebních podmínek, které pro vás budou dobré. Místo v kurzu vám bude rezervováno po uhrazení 50 % částky, která by měla proběhnout do 30 dní před zahájením výcviku. Zrušíte-li svou účast méně než 30 dní před zahájením výcviku tak se 50% záloha nevrací. Doplatek do 100 % ceny je třeba uhradit nejpozději 14 dní před zahájením výcviku. Výcvik můžete platit až ve 4 splátkách, na kterých se s námi předem domluvíte (je třeba schválit od CEO Institutu) a je třeba o ně požádat. Výcvik lze platit kafeteria systémem z https://www.benefit-plus.eu Účast ve výcviku není převoditelná na jinou osobu. Rozhodne-li se účastník kurzu z vlastní vůle z výcviku vystoupit před jeho ukončením, respektujte prosím, že se nevrací kurzovné zpět. Při objektivních důvodech přerušení výcviku (nemoc, zásadní životní změny) se lze dohodnout na absolvování výcviku v náhradních termínech, které však nejsou právně vymahatelné.